По оценкам экспертов, за последние годы в России резко увеличилось количество выпускников высших учебных заведений, которые не могут найти себе подходящую работу. Психологический фактор: получив диплом, уже трудно заставить себя согласиться на вакансию, не требующую высокой квалификации.

Рынок перенасыщен специалистами гуманитарного профиля: юристами, банкирами, менеджерами, экономистами, журналистами. Сейчас наступает «звездный час» работников инженерно-технического профиля. И в особенности – IT-специалистов. Ну и, конечно, всегда актуальны рабочие профессии: стропальщик, сварщик.

Что же делать тем, кто учился на гуманитарном факультете, с трудом понимает принцип работы тостера и категорически не видит себя со сварным аппаратом в руке?

Подумать о фрилансе.

Согласно исследованию ученых Санкт-Петербургского государственного университета, «пользователи соцсетей считают, что фриланс позволяет «умелым» людям в регионах заработать и ассоциируется со словами «развитие», «бизнес», «заниматься любимым делом». При этом фриланс противопоставлен понятию «работа» и тесно связан с независимостью, но в то же время и со сферой неопределенности — «что-то, где-то, как-то». Самозанятость работники воспринимают как способ повысить свой доход и самостоятельно планировать рабочий график. Понятие «пенсия» в сообщениях о фрилансе и самозанятости отсутствует, а слово «реформа» и словосочетание «изменения в законодательстве» встречаются в нейтральном и позитивном контексте».