Пенсионная реформа возложила большую ответственность на плечи профориентаторов. У специалистов центров занятости населения появилась новая, многочисленная и сложная категория подопечных: предпенсионеры. Без деликатности и высокого профессионализма тут не обойтись.

Термин «предпенсионеры» возник в России вместе с повышением пенсионного возраста. Правительство страны собирается вплотную заняться переобучением граждан возраста 55+, и планирует тратить на программы переквалификации пожилых людей до 5 млрд рублей в год.

А это значит, что профориентаторам предстоит серьезная, эмоционально насыщенная работа. Нужно будет не просто тестировать предпенсионеров. Специалисту придется напрячь все свои силы, чтобы помочь пожилым людям найти новую цель в жизни и переориентировать их с «пессимизма» на «оптимизм». Профориентатор в данном случае – еще и немного психотерапевт.

По данным Минтруда, наиболее положительно предпенсионеры относятся к работе по специальностям:

• специалист колл-центра;
• продавец;
• бухгалтер.

Еще лучше, если профориентатору удастся подобрать для пожилого клиента работу на дому. Однако прежде определите тип личности предпенсионера. Экстраверту жизненно необходимо “вращаться в обществе”, ходить на работу и блистать в коллективе.